L’amministrazione
è tenuta a pubblicare i dati di cui all’art. 15 del D.Lgs. 33/2013
relativamente ad un professionista a cui conferisce un incarico di difesa e
rappresentanza dell’ente in giudizio? La
risposta al quesito è stata fornita dall’Autorità nazionale anticorruzione e
per la valutazione e la trasparenza delle pubbliche amministrazioni.
In
particolare, l’Autorità ha distinto due diverse ipotesi. Nel caso in cui siano
attribuiti ad un professionista uno o più incarichi per la difesa e la
rappresentanza dell’ente in relazione a singole controversie, l’amministrazione
affida incarichi di patrocinio legale che possono essere inquadrati come
incarichi di consulenza e, pertanto, è tenuta, ai sensi dell’art. 15, commi 1 e
2, del D.Lgs. 33/2013, a pubblicare i
relativi dati sul sito istituzionale nella sezione “Amministrazione
trasparente”, sotto-sezione di primo livello “Consulenti e collaboratori”.
Qualora,
invece, l’amministrazione affidi all’esterno la complessiva gestione del
servizio di assistenza legale, ivi inclusa la difesa giudiziale, ha luogo una
procedura di appalto di servizi. Pertanto, in virtù di quanto previsto
dall’art. 37 del D.Lgs. 33/2013, dall’art. 1, comma 32, della L. 190/2012, nonché
dal D.Lgs. 163/2006, l’amministrazione appaltante deve pubblicare sul sito
istituzionale le informazioni stabilite dalle norme richiamate all’interno
della sezione “Amministrazione trasparente”, sotto-sezione di primo livello
“Bandi di gara e contratti”.
È
stato, poi, specificato che i dati relativi alle retribuzioni non devono essere
riportati all’interno dei curricula ma di essi deve essere data separata
evidenza. Inoltre, i compensi sono da pubblicare al lordo di oneri sociali e
fiscali a carico del dipendente o collaboratore e consulente.
Biancamaria Consales
(da diritto.it del 25.2.2014)